第10、11、12組討論《政府工作報告》和《計劃、預算報告》的情況

作者： 來源： 發表于：2014年03月20日 文章點擊數：8083

第10、11、12組討論《政府工作報告》和

《計劃、預算報告》的情況

2月19日上午，第10（無黨派、對外友好、少數民族、宗教）、11（駐達部隊）、12（特邀界一組）、13（特邀界二組）組的出、列席人員圍繞《政府工作報告》和《計劃、預算報告》展開了熱烈的討論，共有39人發言。大家一致認為，《政府工作報告》總結過去一年工作全面具體，分析問題客觀實在，部署工作切實可行。特別是2014年工作安排，緊扣市委“三大總體戰略工程”，發展戰略定位準確，發展思路脈絡清晰，發展舉措科學務實，符合達州市情實際，必將引領我市開創全面深化改革發展新局面。《計劃、預算報告》對我市當前經濟形勢進行了準確的分析和總結，縝密嚴謹，條理清晰，事實求是，安排科學。報告令人振奮，催人奮進，完全贊同。市委常委、組織部部長張健，市委常委、市委秘書長李天滿，市政協副主席黃建琴分別到第10、12、13組看望出、列席人員，并參加小組討論，在認真聽取委員們發言后作了講話。

張  健同志：聽了大家的發言，很受啟發。各位委員的發言言簡意賅，切中要害，言之有物，反映了真實情況，提出了真知灼見，對加強政協工作、助推全市經濟社會發展具有很強的借鑒意義。

蓮英主席代表市政協所作的工作報告充分展示了務實作風。無論是報告的篇幅、行文的方式、語言的表述，還是對成績的總結、工作的建議，都體現了清新、平實的風格，貫徹了中央、省委和市委關于轉作風的有關規定。充分彰顯了工作成效。過去一年的政協工作，在推進次級突破上，提出了“大力發展生態產業、治理農村面源污染”等諸多建議；在促進民生改善上，征集督辦民生類提案143件，社情民意信息采用居全省第三名；在提升工作質效上，設立政協工作創新獎，提升了整體履職水平。充分體現了堅定決心。對今年工作建議，緊扣時代步伐、達州發展、群眾期盼和民主團結，提出了協商、調研、視察和提案督辦等工作建議，思路清晰、措施具體，體現了政協服務大局的擔當和作為。

過去一年，政協工作水平的不斷提升，離不開市委的堅強領導，也離不開各位委員的共同努力。正是因為你們的大膽建言獻策、切實參政議政、主動投身發展，才使全市經濟社會發展又擁有了濃墨重彩的一筆。希望各位委員，繼續為政協工作以及全市經濟社會發展貢獻才智。一要繼續服務經濟社會發展。要充分發自身優勢，廣泛收集基層意見建議，及時圍繞改革進程中的難點和熱點，建言獻策、獻計出力，當好全市經濟社會發展的參謀者、參與者和見證者。二要切實關注民計民生問題。要把眼光和力量投向民計民生、社會角落等領域，多關注弱勢群體、困難群眾，多關注環境保護、協調發展，多關注農村難題、基層現實，為他們呼吁吶喊、給與關心、提供幫助。三要積極投身教育實踐活動。當前，全市黨的群眾路線教育實踐活動正如火如荼進行。各位黨員要主動把自己擺進去，帶頭凈化自我、完善自我、革新自我、提升自我；不是黨員的委員，也要積極參與其中，出點子、搞監督、多評判，齊心協力把活動辦成群眾滿意工程。

對大家提出的一些工作建議，我結合自身工作和大家作一交流。一是根據中組部、省委組織部要求，不能唯年齡，下一步我們將貫徹上級要求，將其作為組織工作的重要工作落實好。二是“千名碩博進達州”是市委立足于達州實際和將來，高瞻遠矚的戰略部署。目前已引進746名博士碩士，在引進外地人才的同時，也注重對本地人才的培養和使用。去年開展了多種形式的培訓班，特別是實行異地教學、軍事化管理，取得了明顯成效。下一步我們將把培訓結合達州實際，按照＂需要什么學什么，缺少什么補什么，做什么學什么＂原則，讓人才的培養，培育更有目標，更有效果。三是關于統戰工作。在貫徹落實中央八條規定的前提下，統一戰線要廣交朋友，交真朋友，團結一切可以團結的力量，形成共同奮斗、共謀發展的堅實基礎。

李天滿同志：《政府工作報告》是一份簡明、實在、準確，鼓舞人心、催人奮進的好報告，總結工作談成績實事求是，談不足毫不遮掩；部署工作既體現了中央、省委精神，又體現了全市人民意愿。當前，我市正處于爬坡上坎、加快發展的關鍵時期，市委、市政府帶領全市人民在“五位一體”建設上取得了較大進步，但仍然存在經濟結構不優、經濟運行質量不高、經濟發展后勁不足等問題，很多時候市委、市政府決策都面臨著兩難選擇。要解決這些問題，加快達州發展，就需要我們正確把握穩定、改革和發展之間的關系，真正把發展作為第一要務，把改革作為根本動力，把穩定作為基本前提，扎扎實實抓好改革、發展、穩定各項工作。關于改革的問題，市委將召開全委會，專題研究部署，理順體制機制，激發發展活力。關于發展的問題，重點在項目。市領導牽頭掛包25個重點項目的實踐證明，這一做法行之有效，要繼續擴大規模，完善制度，乘勢推進。剛才，大家提出了許多涉及穩定的意見建議，我都一一作了記錄，將及時轉達有關領導。大家的踴躍發言，充分體現了大家參政議政的自覺性和對達州加快發展的期盼。希望大家充滿信心，更加積極地建言獻策、履職盡責，為達州發展作出新的貢獻。

黃建琴副主席：委員們的發言既踴躍又精彩。大家圍繞《政府工作報告》提出了很多好的意見建議，充分體現了委員們關注社會、關注達州經濟社會事業發展。我談兩點體會：一是《政府工作報告》簡明扼要，以大量翔實的數據表明了政府一年來的工作成效。2014年工作目標清晰，確定了干什么、怎么干。特別是把推進市縣國有企業的改革列入議事日程，充分表明政府攻堅破難的信心和決心。二是推進依法行政，建立法治政府。我們必須進一步推進學法、懂法、用法的進程；各級領導干部要用法治思維來思考問題，善于運用法律、法規手段來解決問題，規范自由裁量權，加大行政執法監管力度，進一步推進依法行政，建立法治政府。

李先華委員：一是《政府工作報告》中應增加鄉鎮債務化解內容。一方面要鎖定目前鄉鎮債務，不能再新增；另一方面要積極尋找化解鄉鎮債務的渠道和辦法，不能單純依靠土地出讓形式籌集資金進行化解。二是政府舉辦公益慈善事業應該量力而行，實事求是。

劉都賽委員：民族宗教問題涉及社會穩定。達州五大宗教團體西外宗教用地歷經幾屆領導，均未得到落實，亟待政府盡快確定其用地規劃和選址工作。

段  濤委員：一是加強對社區、村組干部的宗教知識普及。二是在西外城市公園規劃中融入宗教文化，配套建設寺觀教堂，供宗教團體使用。三是加大農貿市場周邊環境衛生整治力度，強化文明城市創建工作宣傳，切實提高市民素質。

金  林委員：一是高度重視民族宗教領域的社會穩定和矛盾糾紛調處工作；二是盡快完成西外清真寺的規劃選址和建設；三是加強外來少數民族群眾的服務、教育管理和引導工作，切實開展民族團結進步創建活動。

褚小玲委員：一是加強對農村水資源的保護力度。農村規模養殖必須通過環評；大力發展、普及農村使用沼氣；嚴格執行水資源保護方面的法律法規，加強監管；新村聚居點建設必須配套生活污水、生活垃圾處理設施以及加大對農村居民環境衛生知識的宣傳力度。二是重視中小學校醫配備工作。認真落實學校衛生工作相關規定，對全市中小學校醫配備進行摸底調查，積極探索學校配備專業醫務人員制度，切實加強學校醫療衛生工作。

龔  建委員：新型城鎮化建設要加強規劃配套、產業配套問題，大力查處、取締違法違章建筑。同時，認真解決新型城鎮化過程中農村居民市民化帶來的產業發展和就業、養老等問題。

張國煌委員：一是政府工作安排要在財力許可范圍內，多征詢群眾意見，把重點放在解決老百姓亟待解決的民生問題。二是政協提案的跟蹤督辦工作應得到加強。對于本地不能落實的部分提案，建議通過政協途徑層層向上級反映，多渠道落實。三是加強財政預算管理，取消按月定額撥付預算的相關規定，防止累計到年底進行集中消費現象發生。

柏靜宇委員：經開區火峰山三清宮已初具規模，具備了舉辦宗教活動的能力。建議：三清宮片區開發利用應按照城市旅游規劃總體要求，以明清仿古建筑為主，堅持低密度、低樓層，打造休閑旅游精品。尤其在房產開發、風貌打造方面要與三清宮廟宇相互融合、注重協調。

馮  銳委員：一是大力改善投資結構，增加比較效益。二是提升產業層次，引進節能環保項目，注重生態環境建設。三是加強以民生為重點的社會建設，努力改善群眾生產生活水平。四是加大中小企業人力資源的扶持力度。五是深入群眾、深入基層，解決人民群眾最關心的問題，進一步加強政府自身建設，提高政府管理水平。

任清志委員：城市規劃需科學、嚴謹，立足實際，著眼長遠，不斷提升城市形象。新型城鎮化建設要因地制宜，各具特色，切合實際。

徐元興委員：一是要用實實在在的舉措，重視農村留守兒童、空巢老人的問題。如果這一嚴重的社會問題不得到有效解決，將會影響幾代人，下一代的身心健康也會受到很大影響。二是把推動軍民融合式發展，列入政府工作具體來抓，落到實處，見到實效。三是政府職能部門辦事效率有待提高。政務中心集中辦理的形式雖好，但因有的無實際審批權，仍然存在辦事時間長、環節多，效率不高等問題。入駐政務中心的部門需放權到窗口，使政務中心不能只是接單中心，而成為真正的辦事中心。四是加大義務兵優待金政策落實力度。

王點燃委員：一是要以鐵腕的力度推進城市規劃。對“三橫五縱一環五射”應集中人、財、物重點解決突圍問題，緩解城市交通擁堵現狀。二是加快棚戶區的改造進度，打造城市形象，實現城市品位升級。三是把品牌塑造作為提升城市影響力的一個有效途徑，突出品牌效應。

孫顯金委員：目前，某些部門仍然存在“門難進、臉難看”現象，在改進工作作風上，建議：一是加強紀檢監察監管力度。二是各職能部門要嚴格依法行政，遵章辦事。

楊  培委員：一是要加大對山區建設力度，放權還權于基層。二是合理調整土地的使用指標，科學合理搞好城市規劃布局。三是加大對主城區棚戶區的改造，加大對環境治理基礎設施建設的力度。四是通川區劃調整后，加大對通川政策、資金、項目的扶持力度。

田  均同志：經濟發展離不開金融經濟。政府工作報告中提出要推進金融改革，政協常委會報告中也提出支持中小企業。建議一是打造金融生態環境，培育老百姓、中小企業的誠信意識。二是由金融辦牽頭，人行、銀監，各銀行業機構共同參與打造達州誠信金融環境。

劉明顯委員：一方面，市政協兩個工作報告有三點感受：履職方式有新創意；履職質量有新提高；履職成效有新貢獻。建議：一是市政協要聯動紀委、監察部門針對“反四風”問題進行調研，向市委、市政府獻良策、建諍言，建立長效機制，促進達州經濟社會更好發展。二是市政協要聯動人社部門，針對“千名碩博進達州”項目進行調研，獻良策。市政協在民生問題、基礎設施建設、經濟社會發展等方面調研很多，建議在今后的工作中在意識形態、干部人才管理使用等方面多做一些調研。尤其是對已經引進的人才應該出臺一些長遠的、有利于人才發展的政策，給他們提供一定的平臺，施展才華，施展聰明才智。（二）對《政府工作報告》有三個感慨：經濟發展穩中有進；實施“三大”發展戰略經濟非凡；整個達州政通人和。建議：一是大力引進高附加值項目進入產業園區。二是強化鄉村道路標識標線的落實，提高安全運行質量。三是市縣聯動爭取萬源固軍水庫開工建設。四是加強魅力達州建設，強化排污治理。五是弘揚正能量，表彰達川區三小孩扶老人事件，把這個三個小孩表彰為感動達州的十大新聞人物；宣傳部、文明辦、教育局、公安等部門要對此事件繼續追蹤報道，營造風清氣正的社會環境。

劉傳政委員：提三點建議：一是做好全市經濟總量的同時，要更加注重和研究解決發展的質量，要綠色的GDP，不要黑色的GDP。從去年我市公共財政收入占GDP的比重僅5%現狀看，全市經濟發展質量還不高，這就需要以后上項目，更需要上帶動作用強的高產值、高附加值的大項目，特別是對環境友好的優質項目。二是進一步加大服務業發展力度，特別是生產性服務業發展力度，以期更好發揮服務業在推動全市經濟社會發展的重要作用，實現服務業的良好發展，逐步解決我市經濟發展中長期累積的三次產業結構性矛盾。從去年三次產業結構比21.4：53.1：25.5的現狀看，我市服務業還有很大潛力和發展空間，是完全可以通過努力成為我市未來經濟發展的主導產業。三是進一步促進民營經濟快速健康發展，在資產、人才、土地、技術等企業要素的供給保障上給予傾斜和扶持，讓民營企業有良好發展的空間和氛圍，能快速做大做強，成為我市經濟社會發展的重要力量。

杜  勇委員：一是市政府要關注、支持開江縣水資源的保護、規劃、使用。開江縣60余萬人，主要水資源依賴兩庫（明月、寶石水庫），是開江幾十萬人民的生命之水和發展之水。建議市政府把開江水資源的保護、使用納入目標考核，強化保護措施。二是農村鄉、村、組公路的養護、管理僅依靠鄉鎮、村、組，已不能滿足發展。建議市政府專項調研，責成部門制定管理、養護措施。三是農村面源污染(垃圾、化肥、農藥等)十分嚴重，缺乏有力的保障和處理機制，較多的地方變成了從點的污染變成了集中污染，特別還對水資源有一定污染。希望加大保護水資源保護力度，治理農村面源污染。關于2014年市政協工作提三點建議：一是要加大對政協三大職能規范化、程序化建設的調研力度，加大推廣先進的典型，形成市、縣聯動，促進政協事業的發展。二是加大政協組織覆蓋率的調研。目前，政協組織最基層在縣上，但在鄉鎮既沒有政協組織，也沒有農民政協委員，建議新增農民界別或在鄉鎮增加政協組織。三是加大對主城區和縣城的城市管理的調研、視察力度。

肖明軍委員：一是市政府進一步加強對生態環境的保護、治理力度。河道亂挖亂采破壞生態和水系，導致萬源后河斷流，城區吃水困難。目前，萬源已禁止了河道采砂采石，希望達州市政府在技術、資金方面給予幫助，解決后河斷流問題。二是關于公務員隊伍建設的建議。現行公務員待遇制度存在著有效激勵不足、普通干部晉升空間不大、干部資源流失嚴重等問題。特別是邊遠山區鄉鎮工作條件差、待遇低，導致大部分鄉鎮公務員無盼頭、無奔頭，不利于調動公務員工作積極性，也不利于公務員隊伍穩定。建議：盡快建立公務員職務與職級并行制度，拓寬干部的發展空間。制定切實可行的政策確保公務員職級正常晉升，解決公務員發展的“天花板效應”，緩解“千軍萬馬過獨木橋”的矛盾。制定出臺具體政策時，適當向邊遠山區基層干部傾斜，讓邊遠地區公務員工作有奔頭、留得住人才。三是出臺規范農村辦宴席的規定。現在農村辦宴席成風，已成為農村家庭的負擔。

張正迪委員：一是我對貧困地區、邊緣山區基礎教育問題進行了調研，發現幾個問題：師資力量嚴重不足；招進的教師大部分不是專業師范類的，教師素質參差不齊；大部分學生資源流向教育條件好的地方，由家長陪讀。建議：市政府要建立定向招錄教師制度，注重培養本土教師，定點招錄。國家要設立專門的學校，培養專業教書育人的教師。二是我對目前公務員的管理了解到一些情況，某些地方、某些部門以年齡劃線配備領導班子帶來不少問題。有的正處55歲離開領導崗位，正科50歲離開領導崗位。離開領導崗位后，有的不去單位上班，去從事其他行業，搞點副業，掙點收入；有的不去單位上班原因是怕被別人嘲笑，造成正常的現象反倒不正常。對離開領導崗位還未退休的這部分公務員怎樣管理，組織部門要認真思考研究。建議不能一昧搞年齡劃線配備班子，還是要采取老、中、青結合的方式配備班子，同時必須培養、選拔優秀的人才。

石勝勇委員：一是部分基層鄉鎮黨委書記、鄉鎮長不作為的現象突出，存在做一天和尚撞一天鐘的思想。部分鄉鎮近幾年來一直沒有發展建設，唯一的變化就是農民多修了幾間房子。很多鄉鎮的領導都是早上9、10點才趕到單位上班，下午5、6點又回家，沒有更多的精力思考鄉鎮經濟發展。建議政府建立考核制度，鄉鎮領導一周至少要在鄉鎮住上4、5天，多把精力全部放在經濟社會發展上。二是關于“千名碩博進達州”項目。建議市委、市政府在引進外來人才的同時，更加注重本地人才的培養和使用，不能用一些規章制度限制人才的發展。

湯學全委員：一是一如既往地加強對干部職工、群眾厲行節約的教育，并付諸行動，在全社會形成節約光榮、浪費可恥的社會氛圍，發揚我黨的優良傳統。二是一如既往加大食品安全監督檢查力度，讓老百姓吃得健康、吃得放心。三是加大耕地保護力度，確保農民土地經營權。

馬  兵委員：一是重視和關心鄉鎮干部。大部分鄉鎮干部都是有責任心、事業心的，鄉鎮是最歷練人的地方，鄉鎮干部也為全市經濟社會發展做出了很大貢獻，但目前鄉鎮干部的工作壓力和工作困境應得到市委政府、組織部的關心和重視，多為鄉鎮干部提供成長空間或者提供待遇傾斜。二是研究建立留住、引進人才的機制。留不住的原因一方面因引進人才的身份具有彈性，不是“鐵飯碗”；另一方面因工資不具有長期吸引力，與其他發達地區相比，這些人才的工資偏低，基本生活存在問題。如何建立留住引進人才的機制值得思考。

劉松柏委員：客車、三輪車、摩托車、殘疾人車等在城市、鄉村存在隨時隨地上、下客的現象，既影響了城市形象，又經常造成城市交通堵塞。建議對客車、三輪車、摩托車、殘疾人車、小型貨車、農用車以及垃圾車等要限時、限路線，改善城市形象，保障城市交通。

溫南其委員：一是目前達州主要的交通線路人行斑馬線太多，建議將主要交通線路的人行道建成人行天橋。二是加大力度解決城市停車難的問題。三是對干部的管理監督問題。達州一些干部到了卸任年齡從一線崗位退下來后，包括處級、科級干部都不去單位上班，而是去做別的事情，現在出現了“49歲”現象。建議為從一線崗位退下來、還未退休的領導干部提供發揮作用的平臺。四是中央八項規定實施后，對統戰工作有些不適從的問題。統一戰線就是要多接觸、多聯系、廣交朋友，針對統戰工作特殊情況，統戰部門既要不折不扣執行各項規章制度，嚴格約束自己，又希望市委、市政府結合統戰工作實際制定相應的政策。

張曦月委員：一是關于環保問題的建議。市政府要高度重視，下大力氣，花大價錢改善達州市的水污染、空氣污染、噪聲污染等一系列問題。市委、市政府把達鋼的搬遷列入了工作日程，就是給2014年的“治污”開了一個好頭！二是關于社會養老體系建設。建議政府要大膽引入社會資金，扶持民辦養老機構建設，大膽地在政策優惠、土地規劃建設、資金信貸、產業環境和人力資源上給予支持。三是《政府工作報告》中提出要“構建城區交通微循環，緩解城市擁堵”，建議把紅旗大橋拓寬擴容這項工作寫進政府工作報告中；在荷葉街和紅旗路交界十字路口修建“跨街上橋”的人行互通立交，暢通荷葉街、大西街、紅旗路等交通要道。四是關于城市綠地及城市公園規劃和建設的建議。翠屏山的打造要由達川區納入市上統一規劃，絕對不能又建設成“鋼筋水泥森林”；新城區要多建成城市公園，特別是西外現有已規劃的城市公園項目——西北環線的紫荊花路旁的“山寨公園”（暫定名）等要加大加快建設速度。五是要全面整治城區濱河路游樂自行車等車輛亂行、攤點亂擺的亂象。六是交警在北外高家壩、小河嘴、磐石等地以及開江進城處的國道、省道上進行隱蔽的流動測速現象應予以規范和整改。七是政府應為外來投資者及重點重大重要項目投資設置辦事的VIP通道（快速辦事通道），提高工作效率，加快經濟建設和城市建設速度，進一步強化政府公信力，取信于民。八是關于進一步深化政協的民主監督問題。建議2014年市政協主席會領導牽頭，帶領各民主監督小組開展對相關部門和行業的民主監督，以加大力度，更好地開展民主監督。

尹  楓委員：一是政府工作報告不是學術專注，注解應該越少越好，最好通俗易懂，平易近人。二是日常開會要求著正裝與反“四風”建設無關，冬天氣溫低，應多體諒老同志身體，除主席臺著正裝外，其余開會同志著裝只需干凈整潔就行。

徐代瓊委員：一是市委、市政府統籌協調，加快修建達宣快速通道建設，盡早貫通。二是加大對宣漢少數民族待遇縣的政策爭取和落實力度。目前省上已批復宣漢縣為少數民族待遇縣，但相關匹配的政策落實還有待落地。希望市委、市政府在加大力度爭取和落實政策的同時，更多為宣漢經濟社會發展考慮。三是務實反“四風”，一些地方形式主義越來越嚴重，如要求干部參加公務活動著正裝過于泛濫，甚至吃飯都要求著正裝。

哈文華委員：一是達州作為一個新興城市，近幾年發展步伐大，變化日新月異，目前只注重了發展，還未注重包裝。在大踏步搞好基礎設施建設的同時，還應提升城市品位，在城市包裝、美容上加大力度。如在達州火車站樹立文化標志等。二是從中央到地方，執行反“四風”的同時，不能造成新的浪費，要用實事求是的態度，不能用“花架子”改“花架子”。

黃生國委員：一是《政府工作報告》中提出今年GDP增長要達到11%，是否設置科學？發展指標設置應該在全市經濟基礎分析上，科學合理的設置目標，避免因目標設置過高而達不到預期。二是應將政府負債率納入考核指標。同時不能將政府工程的負債由政府轉移給企業老板承擔。

陳其銘委員：一是加強城鄉商鋪噪音擾民的監管和處理力度。二是政府和有關部門應大力提倡尊老愛幼、感恩教育，倡導跟進家庭教育和傳統教育。

王  奇委員：各級應為基層干部創造一個干事創業的良好生存環境。有的工作不能達不到發展指標就一票否決其工作業績，這樣不利于形成良好的政治生態環境。

羅  瑜委員：一是加大明月江等小流域河流污染治理力度。二是加大場鎮污水處理設施建設力度。三是加大對違法排污企業的監管處罰力度。四是達州也應公布PM2.5空氣污染指數。

周  利委員：一是依法行政彈性空間大，常常通過低成本處罰變違法為合法。如違規違建房屋，常以罰款代替處罰，變違法建筑為合法建筑。國土、住建、房管、國資委等應多部門聯合執法，對違規違建建筑只頒發原有房產證登記的合法面積的有關證件，違法多建面積應作為國有資產由國資委登記在冊，予以沒收。不能給在此過程中出現的權力尋租等違法違規行為給予機會。二是對違法違規的行政執法“溫柔”，有損黨和政府的形象，引發社會不公，造成干部和行政執法系統的腐化墮落。

譚  川委員：政協大會期間在關心委員的同時也應多關心會議服務工作人員，給予尊重，讓他們真心做好后勤保障。

姚國文委員：一是進一步加快農業生產發展。高度重視農村棄耕撂荒現象，注重基本農田保護，舊宅復墾要落實。二是多形式加強法制建設、思想道德建設。三是關心關愛國家公職人員和基層干部。四是上級政府對邊遠小縣如開江縣給予關注，予以政策和項目、資金等傾斜。

唐  杰委員：一是目前達州整體規劃布局很好，城市骨架已經搭建，但要注意項目資金的使用，避免因資金不夠導致項目爛尾。二是希望政府在GDP增長、稅收收入等方面實事求是，不能只玩數字游戲。

陳仕瓊委員：鹽化工產業具有關聯度大、附加值高、財稅貢獻突出等優點。但目前我市還處于發展起步階段。市委、市政府應對鹽化工產業發展給予財稅、政策等方面扶持，對煤、電、氣使用上給予價格優惠，同時加強基礎配套設施建設。

陳其舉委員：組織專家勘察、論證，打好“荔枝道”文化牌，重視文化打造。